绥阳县重要人事任免

采纳县政协主席会议意见和建议

　　本报讯 （冉光宇） 前不久,绥阳县在乡科级领导班子届中调整中, 根据县政协主席会议意见和建议，在该县这次9个乡镇党政主要负责人的调整中，提拔2名年轻女干部分别担任乡镇党政一把手，更新了该县无妇女干部担任乡镇党委书记的历史；3名党委书记交流交叉任职；11名党政负责人轮岗。这标志着该县2008年经县委常委会议研究通过的重要人事任免纳入政治协商的决定落到实处。 
　　为了认真贯彻落实《中共中央关于加强人民政协工作的意见》和《中共遵义市委关于加强人民政协工作的实施意见》精神，2008年，经绥阳县委常委会议研究，决定今后将重要人事任免纳入政治协商。今年3月，该县根据工作需要，拟对部分乡镇党政一把手和县直部门主要负责人进行调整。按照县委安排，由县委组织部制定工作方案，在提交县委常委会议研究决定前，县委组织部主要负责人2次到县政协参加主席会议，认真听取方案和拟任人选的协商意见和建议。县政协主席会议结合全县乡镇主要负责人在同一乡镇任职时间长且年龄老化的实际情况，提出了加强乡镇党政主要负责人的交流力度，加强年轻干部的培养和任用，注重选拔妇女干部的建议。在县委常委会对干部任免的研究中，县政协主席会议意见和建议全部提交讨论，并得到了采纳。