毕节市烟草专卖局(公司)全面加强作风建设初见成效

　　本报讯 (赵雪娇 记者 黄福九) 近期以来，毕节市烟草专卖局(公司)积极探索新形势下监督执纪问责工作的新途径、新办法，全力推动作风建设持续向好发展，取得初步成效。

　　构建完善监督体系。充分发挥内部监督效能，构建起完善的监督体系，有效发挥自上而下监督、同级相互监督和自下而上民主监督的作用，拓展监督的宽度和深度，形成监督合力，让监督横向到边，纵向到底。加强生产经营监督。把依法行政、经营、管理纳入各级重要考核内容，落实到企业生产经营全过程。对生产、管理全过程实施内部监督管理，切实解决“踩红线”“微腐败”现象，对不规范行为、违法行为、违规违纪行为，切实保障企业规范运营。强化纪检监察再监督。从源头上防范包括廉洁风险在内的各类经营风险，建立完善运用监督执纪“四种形态”、加强监督执纪问责、规范案件办理等制度规定，强化纪检监察再监督，整体推动企业管理水平。强化选人用人监督。切实加大对干部选拔任用监督管理，坚决防止和杜绝各类带病提拔等问题出现，把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来，切实选准选好、带好管好、用好用活干部。